- 家装业务员待遇如何？前景如何？
- 目前的互联网装修行业发展如何？
这个问题怎么说呢，不好说，因为众所周知，无论干什么，你的回报率跟你对公司的付出与贡献，也就是所产生的价值息息相关，只要干得好，不要担心待遇的问题。一般情况下，只要你勤快。哪怕是成单率不高，怎么一个月也有个小万把块的收入，但是如果按时上下班，不动脑筋，不愿多花功夫的话，估计底薪都要扣一半。
前景的话怎么说呢，你见过年纪大的业务员有多少？很少，毕竟这个职业是没有多少核心技术含量的，唯一能给你有帮助的就是干个几年以后，你对于人，陌生人怎么相处，沟通，更懂，也就是你的识人能力，为人处世，能因此提高。
首先不提什么互联网什么的，看你所处的城市，一般地级市正常的话6K以上容易达到，省会，一二级城市，努力上万也是没问题的，哪个行业都没问题，问题在你的付出与期望是不是成正比。职业前景也不用担心，互联网不是万能的，线上再牛，也不可能淘汰整个行业，毕竟家装获客是一部分，不是全部，这个行业经验也起到很大部分作用，不然监理早就没必要存在了！只要思想不滑坡，哪都能混碗饭
未来五年后，家装公司不会再有业务员，为什么呢？因为市场没有这个必要，自然就没有这个岗位的存在。
一、随着经济形势的下滑，各行各业的钱都不好赚了，很多的就业人员都相继下岗失业，这会造成更多的人会关注身边一切与业务利益相关的信息。所以，未来身边的很多人，都会成为***的业务员，和家装公司产生业务合作，这就是所谓的全民营销。
二、互联网的平台和家装公司平台化是未来必然趋势，因此，寡头互联网平台依然会成为家装公司的另一个主要获客渠道。
三、现有的专业专职业务员和销售，在未来会转化为家装公司的客服型销售，就是把各个渠道的业务来源客户服务好！
这个的话看业务员能力，我认识的一个业务员都拿年薪的四五十万，签单率特别高，所以这个看个人能力。如果业务能力稍微不足，公司可能不考虑用，因为现在的设计师也是可以当业务员用。
具体的还是要看业务员能力
目前的互联网装修行业发展如何？
互联网装修行业从去年开始爆雷，特别是军运会结束后，很多的装修公司都出现巨大的现金流危机，有些创始人被抓进去追责，但最要命的是，居民用户的利益没有得到保证，导致大量的群体性******发生，如果不是疫情影响，今年年初还会继续***。
最近几年的传统装修行业迎来了互联网模式玩法的注入，特别是我自己比较熟悉的全民家装等品牌，基本上都是基于这个装修行业巨大的预付现金流来进行资金运作。这是当年的互联网金融P2P金融的遗留，让最低的成本价格让用户掏出一次性资金，然后进行返利活动，来让用户的装修能够赚钱，整体公司将这笔资金进行投资理财与专款专用。
某些公司将这笔资金输入到房地产的投资，本想通过某个房地产开盘后的涨价来一波***红利，兑付自己平台的用户返利，而大规模的开设分店，也让整个投入与产生是不成正比，本来这种差东墙补西墙的玩法就是接盘游戏，直到某些用户开始发现，平台提现不能正常与延期，而意识到这个局面的时候，整个公司就会立即出现挤兑风险，最近几年的房地产又是一塌糊涂，基本是套牢不能动。
互联网装修行业的发展，必然是对于用户资金监管会越来越严格，而中间方的监理价值要放大，特别是在材料层面的公开化与设计师的独立承接，可以让***在后续帮助居民维护权益的时候更合理，像之前提到的“返利玩法”，现在是违法行为，行业会注重资金安全与材料真伪。
定制化的风格，会是新用户的多样性选择。这一点其实互联网装修带来的最大变化，个性化的装修风格就是互联网装修模式的最大亮点，在成本与创意上达到平衡。
希望对你有帮助，更多创业咨询，欢迎关注私信
