- 在工厂办公室上班好吗？
- 一般工厂办公楼需要多少平米？
- 为什么感觉厂里办公室工资比流水线少的人反而看不起流水线的人？
在工厂办公室上班好不好这就看你在什么岗位，或者你的要求是什么。***如你在办公室的岗位一般，事情还多，如果你是个男人，那你就不如去车间，那样能赚的多点，如果你是个女人，我认为在工厂办公室上班就比较好，清闲，作息时间固定，有时间照顾家
一般情况下一个大中型厂子办公需要一两千平米，而一些小型厂子需要二三百平米就够了！相差太大，所以无法一个标准实行，需要根据厂子的规模大小进行配置，起码是财务部门、销售部门、保卫部门等一些主要部门都有办公室，总经理办公室。
为什么感觉厂里办公室工资比流水线少的人反而看不起流水线的人？
坐办公室的轻松,舒服,朝9晚5,手中还有点小权,能管点事,产线上的就不一样了,就像机器一样,每天重复一样的工作流程,吃饭,上个厕所都有时间规定,没有朝9晚5,订单来了,经常加班加点,自己想休息都安排不了,得按订单产量来排,但是他们工作相对来说会高点.坐办公室的是领导,流水线的是一般员工,有职业等级之分
人往高处走，水往低处流。
每个人都有上进心，更直白点讲每个人，都更向往权利。
虽然坐在办公室里工资不高，但是不用做又脏又累还不停的工作。
俗话说‘阎王好见，小鬼难缠’，在办公室里越是那种，一般普通工作岗位那种人更会看不起人，往往最喜欢拿着‘鸡毛当令箭’。
最有直接感触的就是对那种一般文员，管个什么考勤表，厂牌之类的工作，你要是工资或者加班时间对不上了，找 他她 问一下，哪感觉就想去问什么了不得大事一样，仰着头、口气傲慢，就是公司一副公司不会错，他她 不会错的口气，你爱咋滴就咋滴。
真的是有句话说的不错，‘越是底层，越是知道怎么压制底层’，可以把自己手里仅有的一点权限或者权力无限放大。
可以让你体会到什么叫憋屈，被看不起的感觉。
反而在车间工作的工人，除了技术员，维修之类的可能好点，更多的一线普通作业员，简直是个人就是训斥一声，新员工被老员工欺负，员工又被小领导欺负，往上还有领导，等等。
这个问题有点绝对了。
近两年接触工厂比较多，发现以下几个现象：
1、办公室的大部分小白领一般是刚从学校出来没两年，工作经验不多，职位不高，工资低，在沿海和大城市月工资在4000左右，在内地2500左右，流水线工人基本工资分别在2500左右和2000以下，一天辛辛苦苦加班到10多个小时才能拿到超过白领的工资。
2、如果是主管经理级，沿海和大城市普遍在6，7千以上，内地在5，6千以上。
3、不管在内地还是在沿海与大城市，大部分小白领工作都不稳定，跳槽频繁，毕竟人往高处走，升职和加薪是每个人的追求。
4、几乎所有流水线工人都羡慕坐办公室的工作，因为流水线工作一是环境差，枯燥，二是重复而简单的体力劳动，没什么发展空间，当然，技术工程师之类不属于流水线工人。
所以说，不是是否看得起的问题，如果确实有个别白领看不起流水线工人，那也只是人品问题。
作为工厂打工十年的资深打工人，我来回答一下这个问题，真真的是冤枉死办公室拿3K的打工人了，没有看不起任何一个老老实实凭本事、凭能力的流水线打工人，我们看不起的是那些手里有芝麻大点的权力就作威作福欺负流水线员工的线组长。
都21世纪了，全民都奔小康了，可是这群线组长甚至是更高的管理层他们还以为自己是车间的土皇帝，金口玉言、说一不二，完全不顾劳动法和公司人性化管理规定。
其实无论是什么管理层，都是打工人，大家的本质都是一样的，可是这群土皇帝好像不识人间烟火很多年一样，只是一位的变相逼迫员工赶产能、赶产能，员工生病不批***，员工家里有事不批***，员工忘刷卡，不补考勤，没有一点人性。
我接触过无数大大小小办公室的工作人员，无论他们是因为工作原因，还是真的有涵养，都对流水线作业员非常有礼貌，有耐心帮助员工解决困难，相反的是那些直接管理流水线作业员的线组长，只会对流水线员工大呼小叫，根本就没有拿自己的员工当人看。
无论什么工作岗位，工资都不是最重要的衡量标准，而是素质，综合素质，可惜很多管理人员没有。
