- 火神山医院由什么人设计？有何依据？
- 不想在医院上班，有没有什么推荐的工作呢？
- ct室建设标准？
- 开医院需要什么条件？
由中信建筑设计院在与中元国际工程有限公司共同设计；由60名设计人员参与设计，
根据中信设计院的公开图纸（初版），火神山医院分区图显示，***的两栋楼分别是一号和二号病房楼，中间红色的是 ICU，蓝色的医技部独立于建筑之外。（图一）
仔细看***的病房楼，长得像一根鱼骨头，中间是一条主建筑，向外伸出一根根彼此分开的小建筑，这就是关键之处了。
医院以 50 个床位为一个护理单元，也就是上面图片中一个绿色的单元。每 4 个护理单元形成一个 H 型的治疗区域，医院在这个区域配备特定数量的医护人员和医疗器械，为 200 个病床的病人服务。
每个治疗区域之间的连接体就是公共区域，化验、检查等工作在公共区域展开。
理论上来说，这样的 H 型模块可以像鱼骨头一样不断延长增加，扩展容纳更多的患者，而不影响已有的模块。
再进一步仔细看，传染病医院平面布局的要求是「三区两通道」，三区是指清洁区、半污染区和污染区，清洁区与污染区之间要有过渡区域。
正中央竖直的通道是清洁医护通道。两侧横向的通道是一般医护通道。内部红色的箭头是医护人员的流线，外部紫色的箭头是病人的流线，二者没有交叉。
医务人员的生活办公区位于洁净区，通过「更衣→卫生通过→二次更衣」后，进入到半污染区的走廊，随后进入污染区病房对住院病人进行医治护理。
返回洁净区的时候，医务人员需要走一个「更衣→淋浴→二次更衣」的流程。而患者的路线是不会进入到清洁区的。
火神山医院是由黄锡嫪博士设计
在新型冠状***疫情爆发之后, 79岁的黄锡嫪博士于春.节前夕写下了请战书。作为小汤山医院的总设计师的他,时隔17年,为武汉火神山医院建设，又一次拿出了当年小汤山医院的图纸。黄锡谬在原来图纸的基础上,提出了许多新的建议,并带领设计团队在医院建设过程中提供全程技术支持。他说,他从未想过小汤山的图纸能够再次派上用场。面对此次疫情,他希望,火神山医院能够以更完善的建设帮助击退疫情。
医院建设用地面积约5万平方米，总建筑面积3.4万平方米，整体参照战地医院形式，充分考虑当前能够最快***购的建造材料***，***用模块化设计，主要由接诊区、负压病房楼、ICU、医技楼、网络机房、中心供应库房、垃圾处理暂存间、救护车洗消间等构成。
武汉火神山医院建设与时间赛跑，建筑设计图纸更要跑在时间的前面，才能为现场施工争取更多的时间。中信建筑设计研究总院有限公司的设计师们与其说是与时间在赛跑，更确切地说他们是在赶超时间！
设计负责人介绍，结合武汉本地当前气候条件，***用更加先进的技术和高于现有传染病医院的防护隔离标准，力求在最短的时间内为患者和医护人员提供更加安全可靠的诊疗环境。
据悉，医院建设用地面积约5万平方米，总建筑面积3.4万平方米，整体参照战地医院形式，充分考虑当前能够最快***购的建造材料***，***用模块化设计，主要由接诊区、负压病房楼、ICU、医技楼、网络机房、中心供应库房、垃圾处理暂存间、救护车洗消间等构成。
不想在医院上班，有没有什么推荐的工作呢？
俗话说365行行行出状元，认清自我，找到自身的优缺点，找到自己人生应该努力的方向，遵从自己的内心，找到自己真正喜爱的事情，持之以恒，坚持不懈，百折不挠，迎难而上，一定会找到人生中最适合自己的事情，通过这些事情，也可以找到人生最幸福的方向。
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同好。我也是从医院走出来的。我是学护理的，九十年代毕业分配，选择了一家厂矿企业的医院。工作非常轻松，病人多数是厂内职工，休养型居多，因此业务上没有多***展。
与我一起参加工作的医生，觉得这样下去对自身发展不利，纷纷加入考研大军。我也是学习爱好者，年少无事，经常跟着她们去英语辅导班学习。
正是这段经历，让我开阔眼界，提升认识，加上当时社会变革剧烈，也蠢蠢欲动，不想平庸过一生。最终选择离开医院，进入厂里的销售部工作。
可惜的是，销售部没多久解散了，要求我们回原单位工作。年轻心高气傲，又觉得回去丢人，就这样义无反顾走上自主创业之路，可以说是一条不归路。
二十多年来，摸爬滚打，感触颇深。
首先，一个人离开了单位，就失去了你在别人眼里的地位。大伙怎么看你，是看你的位置在哪里，个人的能力往往是通过集体表现出来的。单打独斗，很难成功。就像这次疫情中受人争议的李跃华医生，不是很好的证明吗？
其次，学医的人专业性很强，很难找到相适应的其他工作。就算彻底与医学拜拜，比如销售、教育、服务……心理上都是有些不认可，觉得还不如从医更好。
还有，医学发展日新月异，不说别的，药品变化就让人目不暇接。就在几年前，我还想在基因检测部门工作，却发现早已落伍，跟不上医学发展步伐。很多药品的名称都看不明白了。
所以，在我看来，如果你是一名医务工作者，要想脱离医院环境，真是非常可惜。如果你只是不想在临床，可以选择社会上的一些医疗健康服务机构。毕竟，专业医务人员在这些地方还是很有说服力的。或者一些医药公司、保险公司，他们也非常欢迎。
但是，你要想清楚，在这些地方工作，工资待遇和业务能力都受影响。有可能发财赚大钱，也极有可能不如医院收入高，收入稳定。
人生路只能自己抉择，我没有一个很成功的经验，但是刚好我就是从医院走出来的。给你分享一下我的经历。
刚毕业的时候很迷茫，不知道自己到底要不要干医疗这一行，但是感觉干别的啥也不会，所以在同学考三甲规培的时候，我没去考，11月份学校双选会看到一家新建中的私人医院，其经营理念与我的一些想法很合拍。想着，先找个顺眼的地方干着吧。进去之后发现理念就是理念，都不能轻易实现。工资低的可怜，半年培训每月一千，医院开业每月两千。工作了两年走的时候工资还是两千多。这两年我一直都在思考转行的事情，这说明我内心是多么不喜欢这个行业，当然不喜欢不代表不尽责，对病人自认为还是一个非常尽职尽责的人。终于我在网上看到了一家月子中心招聘，不是月嫂那种，就是有护理部，护士重点照顾宝宝和对产妇的伤口护理、会阴护理、心理护理及观察***回复情况并针对[_a***_]给予建议。
没有任何侵入性操作，我觉得这种就算半转行了吧。立马跳槽，毫不犹豫。
又两年过去了，那家医院还是那个工资水平，突然感觉自己的选择好正确。
然后在月子中心一直干到护士长，直到去年怀孕，一月开始休***，过年疫情对公司影响很大，生意一直没有恢复上去，人手很多空余，公司大方让我继续休产***了。不过私人公司，承受能力不强，休***也是没有工资的，孩子都是吞金兽，所以现在进阶头条，看能不能有所发展，头条里很多育儿及产后问答，我在月子中心工作经验就得到了体现与发挥。
我看题主是产后康复师，哈哈，很适合我现在这个行业。你也可以考虑走我的路子，慢慢转起走。这个经历的过程还是会学会很多新的东西。
ct室建设标准？
CT机房的建设必须做好射线防护，且对CT机房的有效使用面积和机房Z短边作出要求。GBZ130﹣2013《医用X射线诊断放射防护要求》对CT机房的使用面积及单边长度规定:机房内Z小有效面积为30㎡，机房内Z小单边长度为4.5m。
CT机工作时会发射射线产生辐射，长时间或多次被辐射对人体会造成极大的伤害。
开医院需要什么条件？
一)申请设置人必须具有中华人民共和国执业医师资格;
(二)申请设置人具有当地户籍;
(三)取得《医师执业证书》或医师职称后，在二级以上医疗机构从事5年以上同一专业的临床工作;
(四)注册资金5万元以上;
(五)符合开设医院的基本条件。
在农村乡镇申请设置医院的条件是:
(一)申请设置人必须具有执业医师资格;
(二)申请设置人具有本市户籍;
(三)取得《医师执业证书》或医师职称后，在一级以上医疗机构从事3年以上同一专业临床工作;
(四)注册资金5万元以上;
